管理季提升系列活动——公司行政机关召开内部管理提升交流会
为全面贯彻落实公司《2020年度‘内部管理提升季’活动方案》，，，，，，，，履行岗位职责，，，，，，，，提高员工执行力，，，，，，，，增强团队凝聚力，，，，，，，，高效率实现管理目标，，，，，，，，5月6日，，，，，，，，在公司二楼会议室召开机关内部管理提升交流会。。。 。。。
本次交流会本着工作交集多少的原则，，，，，，，，分为两批进行交流，，，，，，，，覆盖整个公司机关部室。。。 。。。
交流会上，，，，，，，，首先部室员工进行自我剖析，，，，，，，，结合自身的岗位职责及机关部室职责对接业务出现的真空问题，，，，，，，，对接不畅问题，，，，，，，，及个人工作不足等方面进行汇总阐述交流，，，，，，，，从而促使管理水平提升。。。 。。。鞠晓辉总经理明确提出，，，，，，，，从思想根源上找问题，，，，，，，，增强自身责任心，，，，，，，，各部门之间加强沟通交流，，，，，，，，员工拥有“管闲事”精神。。。 。。。
机关部室组织内部管理交流会，，，，，，，，对大家及时发现自身问题，，，，，，，，找到问题症结，，，，，，，，及时做到纠偏纠错有着良好的推进作用。。。 。。。同时能够提升自身业务素养，，，，，，，，提高整个团队凝聚力，，，，，，，，促使公司整体管理稳定向好发展。。。 。。。
